Соискатели не платят за подбор и трудоустройство.
Соискателям · Работа в Германии
Ваша следующая работа в Германии.
С понятным сопровождением.
Опишите свой опыт, языки, текущее место проживания и доступность. Мы рассматриваем подходящие вакансии в гостиницах, строительстве, логистике и уходе. Подача заявки не гарантирует трудоустройство.
Запросить первую консультациюСправедливый найм в соответствии с принципами МОТ.
Ваша ситуация имеет значение.
Мы уточняем требования должности и, при необходимости, условия пребывания, трудоустройства и квалификации. Имеющееся разрешение нужно проверить до смены работодателя. Расходы на подбор и связанные с ним расходы несёт работодатель.
Ваш профиль кандидата
20 вопросов о вашем опыте и пожеланиях к работе. На ответы потребуется примерно 10 минут.
Структурированное сопровождение
От потребности в персонале до прямого трудового договора.
Уточняем потребности
Мы уточняем должность, место работы, рабочее время, оплату и желаемую дату начала работы.
Рассматриваем кандидатов
Мы сопоставляем опыт, знание языков и доступность. Условия трудоустройства и необходимые разрешения проверяем для каждого случая.
Организуем трудоустройство
Работодатель нанимает сотрудника напрямую. Договор о подборе персонала определяет наши услуги, расходы и дальнейшие шаги.
Прозрачные условия оплаты
1,5 фиксированного месячного оклада брутто
Вознаграждение за подбор персонала составляет 1,5 фиксированного месячного оклада сотрудника до вычета налогов и взносов, но не менее 2 480 € без НДС за одно трудоустройство. НДС начисляется дополнительно. Соискатели не оплачивают наши услуги.
Первая консультация бесплатна и ни к чему не обязывает. Услуги, возможные сторонние расходы и условия оплаты согласовываем до начала работы.
Наши принципы
Справедливый найм. Понятные условия.
Мы руководствуемся принципами справедливого найма Международной организации труда. Расходы на подбор и связанные с ним расходы, в том числе необходимые для трудоустройства расходы на визу и поездку, несёт работодатель. Их состав согласовывается заранее. Мы информируем соискателей об условиях труда и сопровождаем их в ходе процесса. Источник: МОТ, общие принципы и практические рекомендации по справедливому найму (2019).
Один партнёр для нескольких отраслей
Обсудим вашу ситуацию.
Работодатели могут описать должность, место работы и потребность в сотрудниках. Соискатели — свой опыт, языки и доступность. Затем мы уточним, какая информация нужна для следующего шага.
Контактная форма (на немецком и английском)